新政办发〔2013〕72号
精品缅甸乐园在线入口办公室对于印发保
护发展森林资源目标责任制考核办法的通知
各乡镇人民政府，县直有关部门：
经县政府研究同意，现将《新宾满族自治县保护发展森林资源目标责任制考核办法》印发给你们，请认真贯彻落实。
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&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;抄送：县委办、县人大办、县政协办、县纪委办。
&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;精品缅甸乐园在线入口办公室&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;2013年9月5日印发
新宾满族自治县保护发展
森林资源目标责任制考核办法
为更好的执行保护发展森林资源目标责任制，准确把握各单位目标责任制落实情况，根据《国家林业局对于开展保护发展森林资源目标责任制建立和执行情况检查的通知》文件精神和国家林业局驻长春森林资源监督专员办事处的指导意见，结合我县实际，特制订保护发展森林资源目标责任制考核办法。
一、组织实施
保护发展森林资源目标责任制考核工作由县保护发展森林资源目标责任制工作领导小组统一组织，县保护发展森林资源目标责任制工作考核领导小组具体实施，考核小组各成员组织相关股室人员对各乡镇保护发展森林资源目标责任制具体执行情况进行考核。
二、考核内容
保护发展森林资源目标责任制考核内容是保护发展森林资源目标责任状中确定的森林覆盖率、森林蓄积量、森林保有量和林地保有量四大任务目标及保护发展森林资源目标责任制建设、造林绿化、迹地更新、封山育林、造林绿化更新验收、森林采伐、森林经营、林地保护、林木保护、森林防火、有害生物防治及野生动植物保护、生态公益林管护、林下开发、林业执法、木材加工厂和森林资源档案十六项任务目标的完成情况。
叁、考核方法
保护发展森林资源目标责任制考核采取听取工作汇报、查阅档案资料、抽样现场实地调查及重点项目跟踪调查相结合的方法。
四、考核评价方法
保护发展森林资源目标责任制采取百分制综合评分方法，总得分90分以上为优秀,80～89分为良好，60～79分为及格，59分以下为不及格。（详见《新宾满族自治县保护发展森林资源目标责任制评分办法》）
五、考核结果应用
考核结果及时通报，对考核获得优秀的单位给予表扬和奖励，对不及格的单位给予通报批评。对考核中发现的一些好的做法和典型经验要及时推广，对存在的问题及时通报批评，并提出整改建议，要求限期完成整改。对在落实保护发展森林资源目标责任制工作中作出贡献的工作人员通报表扬，对存在问题的相关责任人通报批评，按照相关规定进行责任追究。
六、时间安排
保护发展森林资源目标责任制考核采取平时单项考核与集中全面考核相结合的方法。平时单项考核的时间根据各项工程的进展和完成情况而定；集中全面考核每年两次，半年考核于6月20日前完成，年终考核于12月20日前完成。
